龍亢農場午收夏種工作方式“變臉”
發布日期:2005-06-07 瀏覽次數:1909
龍亢農場改變以往行政命令式的領導方式,突出
“以人為本”,努力營造一個和諧的午收夏種管理
環境。+為做好種子生產,龍亢農場改變過去強硬的
行政命令,而是向家庭農場主發出了《致家庭農場
主的一封信》,分析了近期國內小麥市場價格徘徊
不前,而今年種子市場前景比較看好,需求旺盛的
情況,指出發展種子生產是職工增效、農場增收的
根本途徑,是農場和每一位職工的大事。倡議和提
醒家庭農場收割和運糧防止混雜;糧食上穴后要一
定注意保管,勤檢查勤測溫,及時盤伏,防止芽率
降低轉商造成損失。此外,午收前夕,該場還在多
方征求意見,兼顧機農利益的基礎上,制訂了
《2005年農機作業指導價格》,由行政命令型調整
了指導意見,更多地體現了“以人為本”的精神。
(龍亢農場 王玉成)