2003年11月13日，經市縣兩級社保部門檢查合格， 全場1000多名退休（離休）人員全部轉入“中心鎮 退休人員管理服務中心”。

企業退休人員社會化管理服務是企業職工辦理退休 手續后，其管理服務工作與該企業分離，養老金實 現社會化發放，人員移交城市街道和社區實行屬地 管理，由社區服務組織提供相應的管理服務。企業 退休人員實行社會化管理服務，是建立獨立于企業 單位之外的社會保障體系的重要內容，是深化國有 企業改革、解決企業辦社會問題的重要措施，也是 黨中央國務院為完善社會保障制度提出的一項重要 任務。今年以來，我場按照上級部門有關文件精 神，結合農場實際，積極探索推進企業退休人員社 會化管理服務工作。

因我場屬“遠離城市的獨立工礦區和企業”，按照 上級文件規定，懷遠縣社會保險事業管理局與我場 簽訂了《企業退休人員社會化管理服務委托書》， 成立了“安徽省國營龍亢農場中心鎮退休人員管理 服務中心”，設一名勞動保障專管員，專門負責退 休人員的管理與服務工作。

“退休人員管理服務中心”將從以下方面為退休人 員提供服務：積極配合社保部門做好養老金的按時 足額發放，保障退休人員的基本生活；為退休人員 提供政策咨詢和各項查詢服務；幫助死亡退休人員 的遺屬申請喪葬撫恤金和遺屬困難補助金；組織退 休人員中的黨員經常開展組織活動，加強退休人員 的思想政治工作；指導和幫助退休人員通過各種方 式和途徑繼續發揮余熱；開展自我管理和互助服務 等。

我場黨政領導從實踐“三個代表”重要思想的高度 出發，充分認識做好退休人員社會化管理服務的重 要性，結合農場實際，積極探索推進企業退休人員 社會化管理服務工作的有效途徑和方法，從組織機 構和社區活動等方面提供保障，搭建退休人員社會 化服務平臺，不斷提高企業退休人員的生活質量， 豐富退休人員活動內容。

首先，在懷遠縣社會保險事業管理局的指導下，及 時建立起企業退休人員基本情況信息庫，全面細致 地掌握和了解退休人員的基本情況。其次，向社區 管理服務的退休人員發放社會化管理服務卡，載明 服務的內容和聯系的辦法。第三，退休人員的人事 檔案全部轉移至“退休人員管理服務中心”管理。 第四，積極為退休人員提供社會保險政策咨詢和各 項查詢服務。第五，退休人員中的120多名黨員，按 社區劃分成立了4個黨支部，組織黨員加強學習和開 展活動。第六，切實解決退休人員實際困難，為有 特殊生活困難的退休人員家庭實行救濟、慰問，并 積極申辦城鎮居民最低生活保障，消除特困退休人 員的生活之憂。第七，中心鎮及“退休人員管理服 務中心”積極組織退休人員開展有益身心健康的文 體活動，建立了“退休人員活動中心”，設有棋 牌、球類、曲藝、戲劇等活動室，并設專職人員管 理，使退休人員老有所樂，目前，在中心鎮組織的 “太極拳健身活動”中，每天早晚都有100多名退休 人員參加練習。
+ （龍亢農場 王玉成）