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東風湖農場:“六項舉措”開新局

東風湖農場:“六項舉措”開新局

發布日期:2016-02-24 瀏覽次數:2673

222,安徽東風湖農場召開場長辦公會議,傳達貫徹全省農墾工作會議精神,圍繞今年農墾工作報告的七項工作部署,結合自身實際推出六項舉措開新局

——加快現代農業發展。把提升產業、轉型發展、拓展經營作為今年工作的主要抓手,著力推動現代農業向規模化、高效化、特色化方向發展,種業生產經營要實現數量質量的雙提升

——全力調結構促升級。重點推進高效設施農業建設,打造現代農業升級版。一是推進旱改水工程。分步實施標準化農田、土地治理等項目建設,夯實水利基礎,更新改造泵站,配套完善溝渠涵閘,滿足水旱輪作生產需要,提高農業抗災能力,旱改水要先示范、后推廣,盡快在一個分場推行全面種植水稻;二是實施肉羊養殖項目。已獲上級審批立項,要抓緊動工開建、落實養殖主體;三是創新種植模式。探索擴大一年三(四)熟種植面積,力爭培育成做強產業、示范職工、輻射周邊、帶動自營經濟發展的新型經濟實體。

——創建農業服務體系。大力推進農業社會化服務,創辦農資供應、良種銷售、農機服務綜合經營服務區,探尋互聯網+農場服務新模式,拓展服務內容,增強農服實力。

——創新社會管理服務。一要統一思想認識,按照安徽農墾集團決策部署和社會職能屬地化管理原則,提早準備,實質性推進企社分離,提高社區規范化管理服務水平。二要規范處置花園小區附屬門面房,完善場部危改項目安置小區的綠化、監控等輔屬工程,同時提升物業管理水平,真心誠意為職工居民辦好事實事,讓他們共享改革發展成果。

——提升依法治企能力。著力完善社會矛盾化解機制,建立健全重大決策、社會風險評估機制,實現科學決策、民主決策、依法決策,促進農場健康有序發展。加強人力資源管理和人才培訓工作,拓寬選人用人渠道,首重從基層培養選拔人才,用好場內現有人才。

——落實全面從嚴治黨。全面加強基層黨組織建設,圍繞中心、服務大局,按照三嚴三實四個自覺要求,推進黨員干部作風建設,深入學習宣貫《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》,以嚴的作風、實的措施把黨規黨紀落到實處;全面推行目標管理績效考核制度,大力倡導真心辦事、用心謀事、細心想事、全心做事的新風尚;全面開展廉潔從業教育,倡導厲行節約,反對鋪張浪費,減少非生產性、非民生性支出,教育和引導廣大黨員干部做到為民、務實、清廉,同心同德謀發展,砥礪奮進開新局。(邵星星)

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