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李卓民調研指導方邱湖農場改革發展

李卓民調研指導方邱湖農場改革發展

發布日期:2016-09-28 瀏覽次數:2808

928,安徽農墾集團董事長、黨委書記李卓民偕辦公室負責人,赴方邱湖農場調研指導改革發展工作。

李卓民冒雨察看了大田農作物生長情況,詢問了秋收秋種準備工作,隨后與農場班子舉行座談會,聽取場黨委書記李朝欽全面匯報了新班子組建以來著力推進改革深化、結構調整、種業壯大、項目建設、墾地合作、制度建設、基層黨建、民生改善、人才培養等重點舉措和下一步工作思路。李卓民與農場班子一道,就如何貫徹落實中央33號文件和省委省政府實施意見,著力推進農場公司化改革,強化干部職工的市場意識,用市場化思維拓展產業發展空間等方面,充分交換意見、務實研討方案。

李卓民在講話中提出六點意見:一是充分發揮方邱湖城郊型農場的有利條件。明確思路目標,突出工作重點,當前和今后一個時期集中精力抓幾件大事,抓細抓實抓出成效,既可提升黨員干部的精氣神,又能讓職工群眾有更多的獲得感;二是挖掘各類資源配置潛力。進一步摸清家底、盤活存量、整合資源,發揮市場配置資源的決定性作用,切實提升企業經濟效益,從而化解各種矛盾、凝聚各方力量;三是多措深化墾地合作。領導班子要深入思考和精準謀劃,依托區域經濟一體化發展,進一步拓展墾地合作范圍、層次和內涵;四是力推農場公司化改革。大農場作為控股公司,組織形式確定之后,要圍繞產業發展培育一批新型經濟組織,為懂業務、善經營的干部職工提供闖市場的機會,讓他們在市場大舞臺上施展才干、創造業績;五是結合區位優勢和產業優勢,增強項目帶動意識和項目選擇能力,通過充分論證,搞好市場定位,逐漸做大做優產業項目;六是深化兩學一做。堅持企業黨建同經濟發展、管理創新同頻共振和同步提升,把干部隊伍素質提高、場風改善、安徽農墾集團軟實力增強、職工群眾獲得感增多作為檢驗兩學一做成效的標準,始終堅持解放思想、實事求是的思想路線,讓黨建工作為企業改革發展增添新活力、傳遞正能量。最后,李卓民用誠懇的語言對農場新班子寄予了厚望!

李朝欽代表農場班子表示,李卓民董事長的重要講話令我們受益匪淺、啟發良多,我們將進一步明確重點任務,細化目標措施,落實工作責任,用推進改革發展的實績來報答集團黨委及全場干部職工的信任與期望。(常江安)

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